Khởi động chương trình TRÒ CHUYỆN CÙNG CEO tháng 8

Vượt qua thách thức của những ngày giãn cách, phát huy tố chất sẵn có, thắp sáng tinh thần chiến binh, linh hoạt thích nghi, tận tâm trách nhiệm, Người Searefico dù trong hoàn cảnh nào vẫn bền bỉ kết nối cùng nhau, chủ động chinh phục mọi biến động.

Chương trình TRÒ CHUYỆN CÙNG CEO khởi đầu vào tháng 8, mở ra không gian gặp gỡ, tạo cầu nối giúp Searefiers và Ban Điều hành chia sẻ, thấu hiểu, gia tăng sự đồng cảm, thích ứng môi trường kinh doanh đầy biến động.

Với phương châm: Bình dị – Thiết thực – Hiệu quả, chương trình sẽ mang đến cho anh em Searefier những trải nghiệm:

Giúp Searefier Tự tin – Chủ động – Sáng tạo trong công việc và trong cuộc sống.

Chị HườngCEO của Searefico, chia sẻ:

TRÒ CHUYỆN CÙNG CEO được xây dựng để khách mời có thể cảm nhận sâu sắc được 5 GIÁ TRỊ quan trọng sau mỗi buổi gặp gỡ:

Chương trình chào đón tất cả Searefiers với khung giờ từ 8h30 – 10h sáng*:

  • Thứ Sáu: gặp Chị Nguyễn Thị Thanh Hường – CEO Searefico
  • Thứ Bảy: gặp Anh Trần Đình Mười – CEO Searefico E&C

Do tình hình Covid-19, chương trình sẽ được tổ chức thông qua Zoom Online Meeting.

Searefiers có thể tham gia TRÒ CHUYỆN CÙNG CEO bằng cách điền vào form sau: bit.ly/SRF_TWCEO

(*) Khi điều kiện cho phép, chương trình sẽ bao gồm ăn trưa cùng CEO và khung giờ sẽ đổi sang 11:30 – 13:30.

Vinh danh SEAREFIERS Cống hiến Ý tưởng Xuất sắc cho Dự án SRP

Qua 2 tháng của Giai đoạn 1 Dự án Tái tạo Tổ chức – Searefico Reinvention Project (SRP), Ban SRP đã nhận về vô vàn ý tưởng cải tiến, hướng tới phát triển Searefico. Trong số đó, nhiều ý tưởng và đề xuất đã được triển khai đi vào thực hiện, giúp hoạt động của Công ty tốc độ hơn, linh hoạt hơn.

Trân trọng vinh danh những Searefiers nhiệt huyết và tràn đầy nhuệ khí chiến binh với những đề xuất vô cùng thiết thực, góp phần nâng cao hiệu quả công việc, rút gọn các quy trình, thủ tục, từ đó tối ưu hóa hoạt động của Searefico.

Là người truyền lửa mạnh mẽ, cỗ vũ tích cực anh em, làm mới tinh thần đội ngũ, tận tụy khuyến khích anh em nêu lên sáng kiến, đưa Searefico E&C lên top đầu về số ý tưởng gửi về cho Ban SRP, Anh Trần Đình Mười – CEO của Searefico E&C, đã vinh dự đạt giải CEO Tái tạo Tổ chức tháng 6.
​Để áp dụng thành công luôn đòi hỏi sự cam kết từ đội ngũ Lãnh đạo, sự kiên trì từ các cấp quản lý và nỗ lực không ngừng của mỗi CBCNV. Khi “phần cứng” đã được tái thiết gọn nhẹ, nhanh chóng, linh hoạt thì những cơ chế “mềm” đi theo mới hiệu quả. Và chỉ khi gia tăng được hiệu suất, Searefico Group càng gia tăng sức đề kháng và sẵn sàng tăng tốc trong tương lai.
 
 

Xin hân hoan chúc mừng tất cả các Searefier xuất sắc đã không ngừng nỗ lực cải tiến và cống hiến những sáng kiến hữu ích cho Công ty. Chúc các Searefiers tiếp tục nỗ lực gặt hái nhiều thành tựu hơn nữa trong tương lai. Chúc cho hoạt động cải tiến Kaizen sẽ trở thành “phản xạ tự nhiên” của các Searefiers, thúc đẩy Công ty phát triển bền vững và thịnh vượng.

Nếu Searfiers có những đề xuất mới, hãy gửi ngay đến cho quản lý trực tiếp, CEO của đơn vị mình; hoặc điền vào form bit.ly/SRF_SRP Anh Chị nhé. Dự án Tái tạo Tổ chức – Searefico Reinvention Project (SRP) vẫn tiếp tục nhận đóng góp ý tưởng đến hết ngày 30/8/2021.